Equilibrio emocional del líder
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Un líder debe mostrar sus sentimientos o debe reprimirse El tema de si un líder debe mostrar sus sentimientos o reprimirlos es objeto de debate y no hay una respuesta única o definitiva. La forma en que los líderes expresan sus emociones puede depender de varios factores, como la cultura organizacional, el contexto y la personalidad del líder en cuestión. Por un lado, algunos argumentan que un líder debe mostrar sus sentimientos de manera adecuada y auténtica. La apertura emocional puede ayudar a establecer una conexión más genuina con los seguidores y crear un ambiente de trabajo más humano y comprensivo. Al mostrar vulnerabilidad y compartir sus emociones, un líder puede generar confianza y empatía, lo que a su vez puede fomentar la colaboración y el compromiso de los miembros del equipo. Por otro lado, otros sostienen que los líderes deben ser capaces de reprimir sus emociones en determinadas situaciones. La idea es que mantener la compostura y la objetividad en momentos de presió